今回は退職代行を使って会社を辞めてもバックれるより遥かにマシなことの詳細記事になります。
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退職代行使って会社を辞めてもバックれるより遥かにマシ
PR会社辞めるに際して、退職代行はダメだ！みたいな意見もチラホラあるが
— ブラック企業大嫌い現役社労士 カリギ (@blackblack_SR) April 9, 2023
退職代行使って辞めてもいいと思うがね
バックれより遥かにマシでしょうよ
会社が頑なに認めないのは
「最後になんか言ってやりたい！」という気持ちからでしょ？w
そういうのがウゼェから退職代行が使われる面もあるんやぞ！
退職代行サービスで即日退職
働いている会社の労働環境に問題があり、ストレスで心身を病んでしまいそうな場合は迷わず退職しましょう。
限界まで我慢した後に体調を崩して休職すると、復職までに時間がかかるからです。
独立行政法人労働政策研究・研修機構の調査によると、休職期間は半年から1年が最も多く、3年ほど長引いてしまう方も少なくありません。
自分で退職の意思を伝えることが難しい場合は退職代行サービスを利用しましょう！
退職代行サービスの利用者は年々増加しており、退職者の2～3人に1人は退職代行を利用する時代になりつつあります。
そして、退職代行は労働問題のプロである合同労働組合にお願いするのがオススメです。
労働者のために運営されている組織のため簡単・低価格・確実を合法的に可能としてます。
退職代行の情報まとめ一覧
エージェントを利用して自分に合った転職先を見つける
働いている会社の労働環境に問題がある場合は無料で利用できるエージェントを利用しましょう。
キャリアアドバイザーから転職活動アドバイスをもらうことで転職失敗のリスクを減らすことができます。
転職サポートを受けて自分にとって働きやすい会社を見つけましょう。
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退退職代行使って会社を辞めてもバックれるより遥かにマシなことに対する反応
退職代行を推奨するつもりはないけど、使った方が辞めやすいなら積極的に利用すればイイですよね。
— 保坂@ブラック企業から労働者を守る社労士 (@hosakakiyoshi) April 9, 2023
大体、最後になんか言ってやりたい！精神が、既にヤバいんだよな
— ブラック企業撲滅委員会 (@rajibo3) April 10, 2023
しかも、今までお世話してやったんだから最後くらい挨拶に来いって、どこまで恩着せがましいのか
本当にお世話になったと感謝してるなら、強要しなくとも、本人自ら挨拶に来るだろうに…
ブラックな派遣会社が
— ブラック企業を潰せ (@bluktubuse) April 10, 2023
「バックレは給料払わないでいいから儲かる」
と喜んでいました。
長い間社会保険にも未加入で指導がはいったそうです。
